图文介绍虽好，但视频更能展现自清洗过滤器-旁流水处理器根据要求定制产品的全貌。我们为您准备了详细的产品视频，点击观看，让产品介绍更加生动直观。
以下是:自清洗过滤器-旁流水处理器根据要求定制的图文介绍
水智慧流体设备有限公司位于九龙坡区杨家坪西郊路，优良的地理环境，现代化的产业集群，让企业具备了快速发展的基本动力。配套设施齐全。我司一路坚持用科技和信念打造过硬的产品和质量，在消费者心目中形成良好的口碑效应。成绩属于过去，奋斗属于未来。水智慧流体设备有限公司秉承：德、孝、诚、爱和利他精神的企业理念，“创品质，树精品企业”的宗旨，“诚信、创新、发展”的经营理念，“用心服务、尽善尽美”的服务理念。
产品特点：
全自动自清洗过滤器自动化程度高，24小时连续在线过滤器，无需人工操作，自动检测自动工作，节约成本。全自动自清洗过滤器广泛应用于化工、环保水处理、石化、造纸、电力、食品饮料、医药等领域，备受用户好评，自动化程度高，可以24小时连续在线过滤，省去停机清洗更换滤材的麻烦，没有任何耗材，节省成本提率。
过滤：待过滤液体通过进液口进入过滤器，在过滤过程中，水中的杂质堆积在不锈钢滤网上，内层杂质逐渐堆积，内外两侧由此产生压差，通过压差开关监测进出水口的压差变化；
清洗：待压差达到设定值时，将开启自动清洗过程：电控系统给出号，气缸（电机）开始工作，带动刮刀上下往复（旋转）刮除杂质；www.cqszhlt.cn
排污：一定时间后，排污阀打开，开始排污，排污时间根据杂质量及滤液的价值设定。
整个控制也可按照客户要求改进，请联系工程师，做出 方案。
公司专业从事液体固液分离，拥有完善的研发、制造团队，专业生产自清洗过滤器的厂家，竭诚为您服务。详情可以在询问或是直接拨打我们的，当然也欢迎您实地参观洽谈。谢谢您的观看。
吸吮式自清洗过滤器分为两次过滤，粗过滤网除 去水中大颗粒，细滤网避 免受到大颗粒损坏，吸嘴受到堵塞，细滤网主要起到主要过滤作用，滤除小颗粒。
技 术参数
电源： 3 80V、50HZ、3相、控制220V 电机功率： 0.37W-0.55KW
滤网： 316不锈钢(编织、烧结、锲形) 过滤精度： 500-20um
排污阀： 铸铁表面树脂涂层 清洗时间： 35-60s
工作温度： 70℃ 清洗压损： 0.01-0.05MPa
工作压力： 0-1.6MPa 清洗方式： 360度扫描吸吮式
控制系统： 西门子PLC 清洗机构转速： 14-20rpm
控制方式： 压差、时间及手动 反冲洗时间： 60S
技 术参数
电源： 3 80V、50HZ、3相、控制220V 电机功率： 0.37W-0.55KW
滤网： 316不锈钢(编织、烧结、锲形) 过滤精度： 500-20um
排污阀： 铸铁表面树脂涂层 清洗时间： 35-60s
工作温度： 70℃ 清洗压损： 0.01-0.05MPa
工作压力： 0-1.6MPa 清洗方式： 360度扫描吸吮式
控制系统： 西门子PLC 清洗机构转速： 14-20rpm
控制方式： 压差、时间及手动 反冲洗时间： 60S
代，蒸汽供热系统。
供汽温度达到 200 度；水泥管道，管网布置简单；热源单一，只有燃煤；热力公司规模小，只有地区性热力公司。
第二代，加压热水系统。
供水温度超过 100 度；管网开始扩大；热源形式开始有燃煤、燃气，部分地区有热电联产，调峰采用燃油供热；重型设备，现场建造热力站。
第三代，规模继续扩大，出现跨地区大型热力企业。
在第二代基础上增加预制保温管，供水温度降到 100 度以下，采用工业化紧凑型的换热站，同时引入计量系统和监控系统；
热源除了燃煤和天然气以外，开始利用生物质燃料，工业余热和垃圾焚烧技术。
第四代，在第三代基础上完全摒弃化石燃料，充分利用太阳能，地热，风能、生物能等可再生能源，形成分布式智能能源网。
对于用户，其被动房产生的能量可以并入能源网，从热力公司向用户的单方向供热转为根据用户需求的双向互动选择。采用低温区域供热系统，供水温度在 50~60 度。
由上分析丹麦集中供热系统主要有以下变化：
供水温度降低。从 200 多度的蒸汽降到五六十度的低温区域供热；
热源从单一用煤变成多种能源结合。终取消化石能源，全部采用可再生能源供热；
管网的控制精细化及智能化程度增加。
国内专家对比丹麦标准，也提出了自己对于供热系统代际划分标准：
“第四代供热技术”概念出炉，中国未来供热何去何从？
回过头来，参照丹麦的标准划分，可以对比出，国内大部分集中供热系统处在第二代，甚至落后、边远地区还停留在 代系统，只有少部分能达到第三代水平,供热发展不均衡。
“第四代供热技术”概念出炉，中国未来供热何去何从？
未来供热，专家指出：采用多种能源供热，逐渐降低化石能源在供热的使用比例将是大势所趋；供热的控制系统要能与其他能源控制方式通讯，从简单的自动化控制向大数据和智能化发展；对供热技术、人才培养和从业者的知识结构也提出了更高的要求。
